在深入学习贯彻党的二十届四中全会精神、奋力迈向“十五五”发展新征程之际，蜀道铁路运营集团于2026年8月24日至28日成功举办“铁运先锋”启明、后浪学堂第二期培训。来自蜀道铁路运营集团本部及各所属企业、分公司的“铁运青松”“铁运青才”及2026年新提拔干部共计32名青年骨干齐聚一堂，接受了一场思想淬炼、实践锻炼与能力提升的赋能充电。

本次培训是蜀道铁路运营集团立足“人才强企”战略全局、着眼青年后备人才长远建设作出的重要部署，也是建设“学习型、进化型”组织的务实行动。2026年作为“十五五”开局之年，国企改革深化提升行动与新质生产力培育交织并进，蜀道铁路运营集团紧扣“优作风、精业务、懂管理、善经营”的复合型人才培养导向，以系统化、精准化的培养设计，引导青年后备人才在深耕主业中磨砺专长，在破题攻坚中加速成长，为蜀道铁路运营集团高质量发展筑牢坚实有力的青年人才根基。

本次培训在课程设计上精心谋划，课程设置兼顾思想淬炼与能力提升，特邀省委党校老师、行业专家围绕习近平党建思想进行专题授课，深入解读了习近平总书记对青年干部使命、担当要求的论述，带领学员开展乐高式创新工作坊，讲授ELP管理工具箱。同步依托“蜀道学苑”学习平台，配置了党的政治理论、思想教育、廉洁教育、安全管理、职业素养提升等线上课程。培训期间还安排了素质拓展、小组讨论等环节，促进学员在思想碰撞中深化认知、在团队协作中凝聚共识。

培训期间，蜀道铁路运营集团人力资源部就“十五五”规划思路、年度重点工作任务进行系统宣贯，围绕青年人才培养、后备人才梯队建设等年度重点工作作深入解读，并针对学员在调研交流中提出的问题逐一解答回应。蜀道铁路运营集团运输营销部围绕“标准化、规范化”建设作专题宣贯，系统阐释“双化建设”的目标路径与实施要点，引导学员在运输组织、现场作业、安全管理等环节树立标准意识、规范操作流程，切实将“双化”理念融入日常生产经营实践。两个部门的宣贯与答疑进一步帮助学员吃透蜀道铁路运营集团战略意图、明确工作方向，有效打通了政策落地的“最后一公里”。

参训学员一致认为，此次培训恰逢其时、干货满满，既是一次思想的“补钙”，也是一次能力的“充电”。学员们纷纷表示，通过系统学习，进一步厘清了工作中长期困扰的难点堵点，拓宽了破解问题的视野思路，也深刻认识到自身在管理认知、创新思维、跨部门协作等方面存在的差距与努力方向。大家将以此次培训为崭新起点，以“归零心态”再出发，以“奋进姿态”干事业，把学习成果转化为破解难题的实招硬招，在各自岗位上主动担当、积极作为，将个人成长深度融入企业发展大局，以实干实绩检验培训成效。