为贯彻落实蜀道集团党建工作会和组织、宣传工作会精神，4月15日，蜀道高速集团组织召开了2022年党建工作推进会，传达学习省国资委党委和蜀道集团党委有关工作要求，分析形势、总结经验，对下一步工作进行再安排、再部署。蜀道高速集团党委副书记、董事赵根出席会议并讲话。

会议传达学习了蜀道集团国企改革三年行动推进会精神，宜泸、巴广渝、沿江攀宁、南渝绵南公司分别就党建、干部、宣传、人力资源工作作了交流发言，蜀道高速集团党委工作部、人力资源部负责同志分别对下一步工作进行了安排部署。会议指出，要聚焦政治建设、加强企业党组织的引领力；要聚焦法人治理、加强党对国企的全面领导；要聚焦有形有效、加强基层党组织建设；要聚焦选贤任能、加强干部队伍建设；要聚焦人才管理、加强人才队伍建设；要聚焦思想建设、加强意识形态工作。

赵根认真听取各企业发言，充分肯定一季度工作取得的成绩，并对下一步工作提出要求，一是认识要提升。要提高工作站位，从党和国家战略全局、企业改革发展大局、自身锻炼成长的角度充分认识工作的重要性，切实增强责任感和使命感，以更加务实的举措抓好党建工作和人力资源工作。二是思路要清晰。要坚持系统谋划，详细制定工作规划。讲究工作方法，坚持目标导向、问题导向，找不足、补短板。注重工作创新，借鉴经验做法，找准工作载体，切实提升工作水平。三是措施要具体。要挂图作战、项目推进，对标上级要求和会议安排，建立工作台账，科学分解任务，拿出务实措施，并明确责任分工、工作时限，有力有序推动工作。压紧压实责任，强化督促指导、工作考核，确保工作取得实效。四是执行要有力。要系统学习上级党委出台的各项制度，把握好、执行好新的工作要求，坚决杜绝“有令不行、有禁不止”的情况发生。坚持工作高标准，注重工作质量，提升工作效率，确保各项工作都落实到位。五是自身要加压。要注重自身能力建设，主动学习政策理论和专业知识，不断提升政治理论素养、业务能力，努力成为所负责工作的行家里手，成为又红又专的综合性人才，为推动蜀道集团、蜀道高速集团高质量发展贡献力量。

蜀道高速集团党委工作部、人力资源部负责同志及相关人员，各公司党建、干部、宣传、人力资源部门负责人及相关人员参加会议。