为贯彻落实蜀道集团、藏高公司合规管理工作要求，扎实做好本年度合规内控自评价工作，推动合规内控与公司经营管理深度融合，10月27日，藏高公司召开本年度合规内控自评价启动会。藏高公司职工董事、工会主席、总法律顾问、首席合规官彭柳英出席会议并讲话。

会上，审计法务部宣贯了本年度自评价实施方案，明确了各部门职责、阶段任务与实施要点，增强了与会人员对合规内控自评价工作的理解认识及行动自觉。

彭柳英要求，一是扎实开展自评价，促进合规内控体系建设成果落地。各部门作为本领域合规管理的主责机构，必须履行好“第一道防线”职责，认真查摆问题缺陷，客观评价合规内控管理有效性，将合规理念融入企业日常经营管理。二是着力抓好问题整改，推动合规内控体系持续优化。要做好问题整改“下半篇文章”，限期整改问题缺陷，坚决杜绝“只评不改”；要做好制度的转化融合和流程再造，科学修订合规内控手册。三是坚持以考核促提升，确保合规内控体系高效运转。要严格落实工作要求，将任务分解到岗，落实到人，以考核为导向倒排工期，确保优质高效完成本年度自评价工作，服务公司高质量发展大局。

公司各部门负责人及合规管理员参加会议。