1月23日，蜀道集团路网运行中心召开2025年度考核测评大会。蜀道集团人力资源部副部长雷晗出席会议并讲话，路网中心党委书记、主任李理主持会议。

雷晗指出，开展党建暨领导班子和领导人员考核，是贯彻落实党中央全面从严治党部署要求的具体举措。通过全面考核，既能对路网中心在加强党的全面领导、贯彻落实集团公司决策部署、完成年度目标任务等方面的工作进行系统评价，也能为集团公司有针对性地强化党的建设、优化领导班子和干部队伍建设、推动高质量发展提供重要参考。要求与会同志要始终讲党性、顾大局、守纪律，坚持原则、实事求是，以高度负责的态度和严谨细致的作风，客观公正开展评价工作。

会上，李理代表路网中心领导班子，就2025年党建工作、选人用人工作情况作报告，并就个人履职情况进行述职。中心其他领导班子成员依次就个人履职情况进行述职。

李理指出，2025年，路网中心紧紧围绕集团“123”战略部署和下达的年度目标任务，以“强管理、优服务、提质效”为主线，统筹推进路网运行、收费稽查、数据管理、养护管理、安全保障、队伍建设等重点工作，圆满完成9项年度考核指标，运维管理效能与服务品质实现跨越式提升。2026年，路网中心将精准把握发展新形势、主动抢抓战略新机遇，充分激活集团路网资源禀赋，以“六个跃升”为突破点，奋力推进“1357”战略部署，为“十五五”良好开局打下坚实基础。

述职结束后，与会人员围绕党建工作落实情况、领导班子及领导人员履职情况、党风廉政建设情况、选人用人工作情况和领导班子运行情况，认真开展民主测评。考核组同步对路网中心领导班子运行情况开展综合调研，并现场查阅了2025年度基层党建、选人用人、意识形态、党风廉政建设、群团统战等工作相关资料。

蜀道集团考核组成员，路网中心领导班子成员，中层管理人员及职工代表参加会议。